Motivasyonda etkili dokunuş: Herzberg’in Çift Faktör Teorisi bağlamında bir değerlendirme.
Mersin Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, vol. 9, no. 1, pp. 1–13
Ceren Evcimen, Ayşehan Çakici
İşletmelerde İsrafla Mücadelede Yeşil Yönetim Uygulamalarının Rolü
Gaziantep Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, vol. 24, no. 1, pp. 294–311
Zeynep Kurt, Ayşehan Çakici
Cinsiyetçilik, Güç Eşitsizliği ve Taciz: Mersin’de Yaşayan Kadın Girişimcilerin Deneyimleri.
Uluslararası Akademik Birikim Dergisi, vol. 8, no. 5, pp. 1037–1051
Rozerin Akın, Ayşehan Çakici
Öz Yeterlik, İstihdam Edilebilirlik Algısı ve Girişimcilik Yönelimi İlişkisi: Üniversite Öğrencileri Üzerinde Bir Araştırma
Çağ Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, vol. 20, no. 2, pp. 60–77
Burcu Şefika Doğrul, Ceren Evcimen, Ayşehan Çakici
İşin anlamlılığının bileşenleri üzerine kavramsal bir çalışma
Yüzüncü Yıl Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, vol. 58, no. 58, pp. 316–335
Ceren Evcimen, Ayşehan Çakici
İnsan Kaynakları Yöneticilerinin Perspektifinden İnsan Kaynakları Uygulamalarında Karşılaşılan Sorunlar
İktisadi ve İdari Yaklaşımlar Dergisi,, vol. 4, no. 1, pp. 35–52
Ceren Evcimen, Ayşehan Çakici, Berna Aysen
The Effect of Leadership Styles on the Institutionalization of Ethics: A Study on Pharmaceutical Industry Representatives
TURKISH JOURNAL OF BUSINESS ETHICS, vol. 15, no. 2, pp. 121–156
Rıza Feridun Elgün, Ayşehan Çakici, Abdulcelil Çakici
The effect of destructive leadership on self-efficacy and counterproductive work behaviors: A research on service sector employees in Mersin, Turkey
Journal of Global Business Insights, vol. 6, no. 2, pp. 186–206
Murat Altınay, Murat Aydınay, Ayşehan Çakici, Abdulcelil Çakici
Kamu Çalışanlarının Liyakat İhlali Algısı, Kaynakları ve Etkileri
İş ve İnsan Dergisi, vol. 8, no. 2, pp. 195–208
Feride Yılmaz, Ayşehan Çakici
Kamu Çalışanlarının Liyakat Sistemi Algısı
MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi, vol. 10, no. 1, pp. 375–386
Feride Yılmaz, Ayşehan Çakici
İlaç Sektöründe Etiğin Kurumsallaşması: Satış Temsilcilerinin Algıları Üzerine Bir Araştırma
Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal Ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi, vol. 23, no. 41, pp. 343–360
Rıza Feridun Elgün, Rıza Feridun Elgün, Ayşehan Çakici, Abdulcelil Çakici
İşin Anlamlılığının Sapma Davranışı ve Performansa Etkisi
Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu Dergisi, vol. 23, no. 2, pp. 672–683
Ceren Evcimen, Ceren Evcimen, Ayşehan Çakici, Abdulcelil Çakici, Celil Çakıcı
A Scale Development Study on the Silence of Academic Managers
Journal of Current Research on Social Sciences, vol. 9, no. 3, pp. 211–234
Berna Aysen, Ayşehan Çakici, Abdulcelil Çakici
İşyeri Kabalığının Öznel İyi Oluş Haline Etkisi
İş ve İnsan Dergisi, vol. 5, no. 1, pp. 75–87
Özlem Küçük, Ayşehan Çakici
İşyeri Kabalığının Performansa Etkisi
Balıkesir Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, vol. 21, no. 39, pp. 365–386
Özlem Küçük, Ayşehan Çakici
Türk Esnafın Suriyeli Mülteci Esnaf Hakkındaki Tutumu: Mersin’xxde Bir Araştırma
Procedia, vol. 7, no. 1, pp. 367–371
Ayşehan Çakici, Şenay Yılmaz, Abdulcelil Çakici
Otel İşletmelerinde Çalışanların Örgütsel Bağlılığının Örgütsel Sessizlikleri Üzerindeki Etkisi
Çukurova Üniversitesi İİBF Dergisi, vol. 20, no. 7, pp. 79–98
Erdinç Ballı, Ayşehan Çakici
Karanlık Liderliğin Örgütsel Bağlılık ve Örgütsel Sessizlik Üzerine Etkisi Otel Çalışanları Üzerinde Bir Araştırma
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, vol. 25, no. 3, pp. 167–180
Erdinç Ballı, Ayşehan Çakici
Mülteci Esnaf Sorunları: Mersin’deki Suriyeli Esnaflar Üzerinde Bir Araştırma
Balkan Sosyal Bilimler Dergisi,, vol. 5, no. 11, pp. 833–840
Ayşehan Çakici, Şenay Yılmaz, Abdulcelil Çakici
ÖRGÜTSEL SİNİZMİN İŞ PERFORMANSINA ETKİSİ: MESLEK YÜKSEKOKULLARINDA BİR ARAŞTIRMA
Doğuş Üniversitesi Dergisi, vol. 15, no. 1, pp. 79–89
Ayşehan Çakici, Seçkin Doğan
Örgütlerde Yönetici Sessizliği Mümkün müdür Keşifsel Bir Araştırma
Niğde Üniversitesi İİBF Dergisi, vol. 7, no. 1, pp. 107–125
Ayşehan Çakici, Berna Aysen
Büyük Ölçekli İşletmelerde İnsan Kaynakları Uygulamaları
Düzce Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, vol. 4, no. 1, pp. 56–82
Ayşehan Çakici
İş Yükü Yoğunluğunun, İş ve Yaşam Doyumuna Etkisi Üzerine Otomotiv İşletmelerinde Bir Araştırma
Çağ Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, vol. 10, no. 2, pp. 1–26
Ayşehan Çakici, Ceren Özkan, Hakan Akyüz
Örgütlerde Sessiz Kalınan Konular Sessizliğin Nedenleri Ve Algılanan Sonuçları Üzerine Bir Araştırma
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, vol. 17, no. 1, pp. 117–134
Ayşehan Çakici
Mersin’de Faaliyet Gösteren Küçük ve Orta Ölçekli İşletmelerin Kurumsallaşma Göstergeleri Açısından İncelenmesi
Balıkesir Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, vol. 10, no. 18, pp. 87–110
Ayşehan Çakici, Ayşehan Çakıcı, Burcu Şefika Doğrul, Burcu Şefika Özer
Mersin deki Kadın Girişimcilerin İş Yaşamını Etkileyen Faktörler
Dokuz Eylül Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, vol. 8, no. , pp. 57–78
Ayşehan Çakici
PATERNALİST LİDERLİĞİN ÖRGÜTSEL BAĞLILIĞA ETKİSİ: GEMİADAMLARI ÜZERİNDE BİR ARAŞTIRMA
Yönetim Bilimleri Dergisi, vol. 17, no. 34, pp. 323–347
Ayşehan Çakici, Abdurrahman Burak
Mersin’deki KOBİ Sahip ve Yöneticilerinin Gözüyle Kurumsallaşma Tanımı ve Kurumsallaşmanın Darboğazları
Yönetim ve Ekonomi Celal Bayar Üniversitesi İİBF, vol. 15, no. 1, pp. 41–57
Ayşehan Çakici, Ayşehan Çakıcı, Burcu Şefika Doğrul, Burcu Şefika Özer