User profile picture

Prof. Dr. CEMİLE ÇELİK



  • Yöksis ID 20540
  • Researcher ID
  • ORCID ID
  • Scopus ID
  • Scholar ID CwwsbmEAAAAJ
  • E-posta ccelik@mersin.edu.tr
  • Dahili Telefon +90 324 361 00 01 - 111

Birim

ERDEMLİ UYGULAMALI TEKNOLOJİ VE İŞLETMECİLİK YÜKSEKOKULU
YÖNETİM BİLİŞİM SİSTEMLERİ BÖLÜMÜ
YÖNETİM BİLİŞİM SİSTEMLERİ ANABİLİM DALI

ÜAK Temel Alan Bilgisi

Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler Temel Alanı
Yönetim ve Organizasyon
Stratejik Yönetim, Örgütsel Davranış, İnsan Kaynakları Yönetimi

13

MAKALE

Detay

12

BİLDİRİ

Detay

0

PROJE

Detay

13

TEZ DANIŞMANLIK

Detay

Son 5 Makale

Örgüt Kültürü ve İşyerinde Dışlanma Arasındaki İlişki: Mersin Üniversitesi Çalışanları Üzerinde Bir Uygulama
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Degisi, vol. 24, no. 2, pp. 47–62 2015
KİŞİSEL MARKALAMA ÖLÇEĞİNİN GELİŞTİRİLMESİ VE BİREYLERİN KARİYER İLGİSİ DÜZEYLERİ BAKIMINDAN FARKLILIKLARININ İNCELENMESİ
Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, vol. 19, no. 3, pp. 1–16 Link 2014
Çalışanların Ruhsal ve Fiziksel Sağlıklarına Yöneticilerin Cinsiyet Değişkeninin Etkisi: Bankacılık Sektöründe Bir Uygulama
İşletme Araştırmaları Dergisi, vol. 5, no. 3, pp. 5–17 Link 2013
Corporate Values on Strategic Planning Process: A Research about the Universities in Turkey
PROCEEDINGS OF 9TH INTERNATIONAL STRATEGIC MANAGEMENT CONFERENCE, vol. 99, no. null, pp. 762–770 Link 2013
Kobilerde Bilgi Teknolojileri Kullanımına Yönelik Yöneticilerin Bakış Açıları ve Mersin İlinde Bir Uygulama
Selçuk Üniversitesi İİBF Sosyal ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi, vol. 13, no. 19, pp. 577–600 2010

Son 5 Bildiri

Türkiye deki Beşeri Sermaye Çalışmalarının İçerik Analizi
14. Ulusal İşletmecilik Kongresi (07.05.2015 - 09.05.2015) 2015
Kadın Girişimciliğinde İfşa Whistleblowing Mersin İlinde Uygulamalı Bir Araştırma
II. Yükseköğretim Stratejileri ve Kurumsal İşbirliği Sempozyumu (22.10.2015 - 24.10.2015) 2015
Psikolojik Sermaye ve Performans Ölçeklerinin Geçerlilik ve Güvenilirliğinin İncelenmesine Yönelik Bir Çalışma
20.Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi (24.05.2012 - 26.05.2012) 2012
Warwick Edinburg Mental Sağlık Ölçeğinin Geçerlilik ve Güvenilirlik Çalışması
11.İşletmecilik Kongresi (10.05.2012 - 12.05.2012) 2012
The Influence of Perceived Organizational Justice on Social Loafing The Mediating Role of Employees Self Control
The International Academy of Management and Business (IAMB) Congress (23.04.2012 - 25.04.2012) Link 2012